Empresas que não pagarem 13º corretamente podem ser multadas

As empresas têm até o próximo dia 30 de novembro para pagar a primeira parcela do 13º salário, que deve ser correspondente a, no mínimo, 50% do valor total do benefício. Já a segunda parcela deve ser acertada até o dia 20 de dezembro. As empresas que não pagarem devidamente o benefício aos funcionários poderão [...]

Pesquisa Hay Group aponta que remuneração de CEOs no Brasil caiu 2,2% em 2009

A crise realmente teve impacto negativo na remuneração dos executivos brasileiros, revela o Top Executive Compensation, estudo realizado pela consultoria de gestão de negócios Hay Group.  Segundo a pesquisa, que envolveu 2.689 executivos, de 227 diferentes organizações, o salário base dos CEOs de empresas no Brasil caiu 2,2% e o total em dinheiro (salário base [...]

Empregados: como calcular o 13º salário?

Apesar do cenário otimista, que prevê o fim da crise econômica que assolou a economia mundial, ainda é necessário planejamento na hora de investir o 13º salário, que deve ter a sua 1ª parcela paga pelos empregadores até o último dia do mês de novembro.
De acordo com Andreia Antonacci, especialista em legislação trabalhista e previdenciária [...]

Selecta é eleita referência em consultoria pela Vale

A Selecta Recrutamento, Seleção e Desenvolvimento, parceira da RH PLUS no Espírito Santo, foi eleita pela Vale referência em serviços de consultoria. Essa distinção foi dada em um programa da mineradora denominado Programa de Performance de Consultorias e consiste em auditorias semestrais realizadas para a medição e acompanhamento dos níveis e indicadores baseados nos pilares [...]

Mercer promove Seminário de RH

A Mercer vai promover na próxima quinta-feira, 3 de setembro, o seu tradicional Seminário de RH, que será permeado pelos seguintes temas:
• Gestão do capital humano em um cenário de incertezas
• Estratégias de remuneração variável e performance
• Criando uma nova cultura de saúde: cenário de ruptura ou transformação?
• Gestão de talentos: transformando talentos em resultados
• [...]